今年以来，青神县检察院党组认真履行全面从严治党主体责任，严格贯彻落实习近平总书记来川视察重要指示精神和最高检“质量建设年”要求，以高质量发展为标尺，坚持“严”字主基调，着力在责任落实、理论学习、党内生活、廉政教育、监督检查、建章立制上提质增效，高标准推进基层党风廉政建设工作，使不敢腐、不能腐、不想腐的工作机制深入人心。
一是责任落实到位，树好“风向标”。院党组严格履行从严治检职责，认真落实党风廉政建设“一岗双责”，做到“两手抓、两手硬”。坚持把党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，制定了2022年党风廉政工作责任清单，明确党组书记为“第一责任人”，实行分层负责，一级抓一级，层层抓落实，有效压实党风廉政建设责任，助推党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。同时，强力落实党组主体责任，严肃政治生活，通过召开党风廉政建设工作会议，专题研究部署党风廉政重要工作，严格落实党组民主集中制、“三会一课”、谈心谈话等组织生活制度，切实增强党内政治生活的原则性、战斗性，始终树好“风向标”。今年以来，院党组召开专题会议研究部署党风廉政工作3次，听取各部门工作情况汇报2次。
二是以学促行做到位，念好“廉政经”。把学习宣传贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为长期重大政治任务，在学懂弄通做实上下功夫。通过中心组学习会、见贤学堂、周五学习组等方式，依托干部网络学院、学习强国APP、微信工作群等载体，组织全院干警深入学习贯彻中央、省、市、县纪委全会精神等内容，不断加深干警对全面从严治党重要性、紧迫性和必要性的认识，做到学思用贯通、知信行统一。截至目前，组织集中学习40余次，撰写心得体会60余篇。充分利用青神革命老区的丰富红色资源，组织全院干警到红色西山革命教育基地参观学习，重温入党誓词，缅怀革命英烈，引导党员干部自觉学习传承革命先辈的崇高品格和廉洁风范。
三是党内生活做到位，补好“精神钙”。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，坚持“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度，不断强化党员干警身份意识，坚定党员的政治立场和廉洁操守，补足“精神钙”。充分发挥党员干警在服务信访群众、维护社会稳定中的先锋模范作用，认真落实领导干部“三个走遍”工作要求，检察长带领其他班子成员、各支部党员共走访村、社区20余个、企业社会组织5个；到高台镇河坝子社区开展直接联系服务工作10次；开展“三进”法治宣传15次；用实际行动打通服务群众的“最后一公里”。在“9.29”疫情期间29名党员干警主动下沉抗疫一线，派出13名干警连续4天参与全员核酸检测志愿服务，2名干警参与卡点值守和街面巡逻、19名干警24小时值守包保小区。班子成员带头讲党课2次、带头学习政治理论、带头讨论发言，发挥了以上率下、带学促学作用，引导全院党员干警加强党性修养，转变工作作风。
四是廉政教育做到位，常敲“警示钟”。以“警”育人，以“警”正身，定期开展廉政警示教育活动，组织学习党规党纪、“三个规定”等内容，推动警示教育常态化、纪律教育全覆盖，时刻敲响廉政“警示钟”。组织观看警示教育片2次、召开警示教育大会4次、参观廉政教育基地1次，围绕违纪典型案例开展专题讨论1次，不断警醒干警知敬畏、存戒惧、守底线。认真贯彻落实习近平总书记来川视察重要指示精神，大力弘扬中华传统文化，以阅读教育读本、观看影片、撰写廉政寄语等方式开展三苏家训家风集中学习，并互相分享个人优秀家风家训；检察长以“家风”为主题，为全院干警上廉政专题党课，教育引导全院干警修身律己，廉洁治家，管好“身边人”。邀请派驻政法委纪检监察组组长为全院干警上廉政专题党课，专题学习党章党规党纪重要内容，筑牢干警拒腐防变的思想防线。积极参与“青廉机关”创建，打造以“勤‘检’自己、明‘察’秋毫”为主题的廉洁文化长廊，将检察特色与廉洁工作相融合，形象、直观、立体的展示机关廉洁文化，营造廉洁生态。
五是监督检查做到位，拧紧“紧箍咒”。充分整合观察员、听证员、评估员“三员”资源，打造监督“一条龙”、全院“一盘棋”检察监督新格局。认真贯彻落实《青神县人民检察院刑事检察办案权力运行暂行办法》（青检〔2022〕18号）文件精神，主动邀请人民监督员参与案件评查，将监督与评查深度融合，对2022年以来案件抽查30件，重点评查案件3件，经评查无瑕疵或不合格案件。聘任27名由人大代表、政协委员、律师、社区工作者等社会各界精英人士组成的听证员团队，借助“外脑”、接受监督，听取其专业意见，努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。截至目前，开展公开听证20件20人。敢于正视问题、精准剖析问题、善于解决问题，对县委政法委开展的2022年政治督察提出的4方面8项突出问题，逐项进行反思剖析，并针对性的提出整改措施，形成台账，明确整改责任和整改时限，确保督察整改全覆盖、不漏项、无死角。
六是建立健全制度，扎好“笼子”。建立完善监督管理制度，用制度化保证规范化，以规范化推动常态化，杜绝违纪乱纪行为发生。检察长带头与班子成员开展谈心谈话，分层分级开展全覆盖谈心谈话40人次。各部门排查梳理了廉政风险点31个，严格贯彻落实“三个规定”要求，组织干警每月完成重大事项系统填报，2022年每月填报数均保持3条以上，共计填报记录情况31件，各部门领导干部填报率均为100%。每月开展检务督察并通报督察情况，2022年共开展检务督查8次。组织全院干警填报《干警个人自查情况表》40份，查摆问题50余个。
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