政策赋能添动力 政企同心促发展

为让人社惠企政策从“文件”走向“实践”，以政策红利激活企业发展活力，持续擦亮县域营商环境“金名片”，2026年2月2日，青神县一场干货满满的人社政策宣讲会在县企业人力资源服务中心热力开讲。全县60余家企业负责人带着需求而来、满载收获而归，县政府相关领导出席会议为企业发展加油鼓劲。

不同于传统政策解读的单向输出，本次宣讲会以“企业需求为导向”，创新采用“政策拆解+案例剖析+互动答疑”模式。县人社局领导围绕企业最关心的招工引才补贴、创业扶持礼包、劳动用工规范、劳动关系协调等核心议题，摒弃晦涩术语，用“接地气”的表达把政策边界、申报条件、兑现流程讲清讲透，让企业既能快速抓取关键信息，又能结合自身情况对号入座。

“建立见习基地需要哪些条件？”“小微企业担保贷款具体流程有哪些？”在互动交流环节，企业代表们踊跃提问，人社部门工作人员一对一“把脉问诊”，针对企业提出的个性化问题逐一给出解决方案，同时认真记录企业关于政策优化、服务提升的意见建议，现场气氛热烈融洽。这种“面对面沟通、心贴心服务”的方式，不仅解决了企业的急难愁盼，更搭建起政企良性互动的“连心桥”。

县人社局将以此次宣讲会为契机，持续深化“保姆式”服务：一方面聚焦人才供给，升级人才招引渠道、优化人才培育体系，为企业量身定制人力支撑方案；另一方面狠抓政策落地，建立政策兑现“绿色通道”，推动惠企政策直达快享，让企业少跑腿、多受益；同时紧盯劳动保障，在年末岁尾关键节点强化权益维护，确保劳动者安心务工、企业安心经营。通过政策赋能、服务加码，助力企业降本增效，实现“引人、育人、留人”全链条升级。

“这次宣讲会太及时了，很多模糊的政策点都弄明白了，政府的服务真是送到了我们心坎上！”参会企业负责人纷纷点赞。大家表示，将把学到的政策红利转化为发展实效，规范用工管理、加大人才引进力度，在政策支持下鼓足干劲谋发展，与政府同心同向，共同为县域经济高质量发展注入强劲动力。